Formation : « Le temps de travail »

Objectif : Identifier les différents événements courants qui modifient le temps de travail et leur incidence sur l’activité et la rémunération.

Public : Chefs d’entreprise, assistantes de direction, assistantes RH, agents de maîtrise ….

Programme :
• Le temps de travail effectif.
• Heures supplémentaires – heures complémentaires – heures d’équivalence.
• Les Pauses.
• Les Congés payés.
• Les Autres congés (RTT – congés parentaux – congés sabbatiques …)
• La maladie. La maladie professionnelle
• Les accidents du travail – les accidents de trajets

Durée : 1 jour et demi  (possibilité de fractionner en demi-journées)

Exclusion du programme : Cette action de formation n’aborde pas les aspects particuliers tels que :
-    Les déplacements et missions.
-    L’astreinte.
-    Les mises à pied disciplinaires.
-    Les temps partiels thérapeutiques.
-    Le chômage partiel.
-    La grève…